Hva bør du huske på når du starter en bedrift i Kina?

Kina har over mange år vær ledende i verden når det gjelder økonomisk vekst. Bare i 2019, for eksempel, så økte Kina sitt BNP tilsvarende hele den australske økonomien. Videre er Kina fokusert på å reformere økonomien og gjøre det enklere for utenlandske aktører å etablere seg.

Gitt disse forholdene er det ingen overraskelse at mange utenlandske bedrifter ønsker å starte en virksomhet i Kina. Imidlertid må bedrifter forberede seg godt før de starter virksomheten der. Å starte en bedrift i Kina er annerledes enn det er i mange vestlige land. Styreskmaktene er mer involvert i næringslivet — og det kan være mer papirarbeid.

Selv om det i Kina kan være mange hindringer å overvinne, er tempoet på utviklingen i landet en av de mest givende aspektene ved forretningsmiljøet der. Her er noen nyttige råd for å starte en bedrift i Kina.

Før du starter en bedrift i Kina, må du bestemme hvor du skal starte opp. Kina er et stort, voksende land. For mange bedrifter kan det være lurt å fokusere på byer som allerede er vel utviklete forretningssentre – som Shanghai, Beijing og Guangzhou.

For eksempel så har Shanghai mange unike fordeler. Den kinesiske regjeringen oppfordrer utenlandsk virksomhet og innovasjon i Shanghai. For eksempel tilbyr landets i denne frihandelsonen reduksjoner i skatt for bedrifter og færre restriksjoner på næringer der det også er utenlandske investeringer.

Bruk en PEO - Professional Employer Organization

Før du velger en juridisk struktur for din bedrift, bør du vurdere forskjellige alternativer. Utlendinger som starter en virksomhet i Kina kan møte utfordringer på grunn av streng myndighetspolitikk. Når starter prosessen med at bedriften din får en offisiell juridisk struktur, er dette en prosess som kan ta måneder dersom du skal gjøre dette alene uten hjelp.

Men hvis du velger å starte din bedrift i Kina med hjelp fra en profesjonell arbeidsorganisasjon (PEO), kan du begynne å starte bedriften din i løpet av dager. For eksempel hjelper vi i Nordic China Business Hub utenlandske selskaper uten lokale enheter med å ansette lokale kinesisk talenter. Vi kan som gjennom vår samarbeidspartnere hjelpe deg slik at du fyller alle lokale ansettelsesforpliktelser, som igjen gjør at du kan drive virksomheten din i Kina uten risiko for å bryte de lokale arbeidslovene.

Ansett kinesisk personale

Når du starter en bedrift i Kina, er det best å ansette kinesisk personale i stedet for utenlandsk personale. Kinesiske ansatte kjenner det lokale markedet bedre og kan gi innsikt som forbedrer produktene eller tjenestene dine. Et kinesisk team er avgjørende for å navigere i kulturforskjellene.

Men det er vanskelig å få tak i topptalentene i Kina. Markedet er oversvømmet av arbeidsgivere på jakt etter de beste arbeidstakerne. Kinesiske ansatte er alltid etterspurt, noe som gjør det vanskeligere for bedrifter å få tak i de beste talentene.

Utlendinger vil også ha en bit av kaken, men arbeidsmarked har gjort det vanskeligere for dem å sikre seg det beste talentene i Kina. Derfor er det bedre å bruke et lokalt rekrutteringsbyrå som en snarvei for å finne og sikre topptalenter.

Lag en forretningsplan

En detaljert forretningsplan er viktig for alle type bedrifter. Men når du starter en bedrift i Kina, er en grundig forretningsplan avgjørende for å oppnå suksess. Det er for eksempel et utmerket tidspunkt å planlegge din operasjonelle arbeidsflyt.

Den kinesiske regjeringen vil trolig godkjenne forretningsplanen din; du trenger bare å holde deg til retningslinjene du selv har skrevet ned – ellers så risikerer du bøter eller andre straffer fra kinesiske myndigheter. Tar du dette i betraktning, bør du lage en forretningsplan som ikke er for bred da du risikerer at myndighetene ikke godkjenner den.

Forretningsplanen din bør på den andre siden ikke være for smal, da dette vil legge restriksjoner på bedriften din hvis du vil utvide og utvikle bedriften senere.

Å starte en bedrift i Kina er en komplisert prosess, men ved hjelp forberedelser kan du starte å glede deg over de økonomiske gevinstene fra det å gjøre forretninger i Kina. Er du interessert i å opprette en bedrift i Kina som utlending? Kontakt oss så hjelper vi deg.

Kontakt oss hvis du trenger juridisk hjelp i Kina, som å sette opp arbeidskontrakter, andre kontrakter og verifisere kontrakter slik at de følger kinesisk lov og kan håndheves i Kina, bakgrunnsundersøkelse av kinesiske selskaper, beskytte patenter, varemerker, opphavsrett i Kina og internasjonalt, juridiske oversettelser til kinesisk, hjelp med handels- og IP-tvister i Kina, etc.

Hvis du trenger vår hjelp eller har ytterligere spørsmål om våre tjenester, nøl ikke med å kontakte en av våre Customer Relationship Managere, Jan Erik Christensen, på janerik@ncbhub.com eller Milla Chen på huimin.chen@ncbhub.com. Vi ser frem til å høre fra deg og hjelpe din bedrift lykkes i Kina.